Bearbeiterin/Bearbeiter (m/w/d) Ausländer- und Asylrecht

Im Niedersächsischen Ministerium für Inneres und Sport (MI) sind im Referat 64 (Ausländer- und Asylrecht) zwei teilzeitgeeignete, nach Besoldungsgruppe A 11 NBesG bewertete Dienstposten
 
einer Bearbeiterin oder eines Bearbeiters (m/w/d)
der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste
 
mit den Stellenzeichen 64.34 und 64.38 zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
 
Was sind die Aufgabenschwerpunkte?

• Härtefalleingaben, insbesondere Stellungnahmen an die Härtefallkommission (HFK) sowie Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung der Sitzungen der HFK
• Bearbeitung einzelfallbezogener Fragestellungen aus dem Gesamtbereich des Aufenthalts-, Asyl- und Flüchtlingsrechts, insbesondere Verwaltungseingaben, Landtagspetitionen und sonstige Einzelanfragen – soweit nicht anderen Dienstposten zugeordnet
• Im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung Ansprechperson für die Ausländerbehörden und Steuerung der Rechtsanwendung im Rahmen der Fachaufsicht

Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten.

Was bieten wir Ihnen?

• abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
• Für Beamtinnen und Beamte steht ein nach Besoldungsgruppe A 11 NBesG bewerteter Dienstposten – vorübergehend jedoch nur eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 10 NBesG – zur Verfügung.
• flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten bzw. Telearbeit für einen optimalen Ausgleich von Beruf, Familie und Freizeit
• Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein kollegiales Miteinander in einem aufgeschlossenen, kooperativen und leistungsbereiten Team

Was erwarten wir von Ihnen?
Bewerben können Sie sich, wenn Sie

• Absolventin oder Absolvent eines einschlägigen Bachelor-Studiums mit überwiegend verwaltungswissenschaftlichen Inhalten sind oder
• über die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste verfügen und ihre Probezeit bereits absolviert haben (Vorliegen einer Laufbahnbefähigung erforderlich, die nur den Zugang für das erste Einstiegsamt eröffnet und durch Abschluss eines Vorbereitungsdienstes oder durch ein entsprechendes Studium außerhalb eines Vorbereitungsdienstes oder durch Aufstieg erworben worden ist) oder
• den Verwaltungslehrgang II mit Erfolg abgeschlossen haben.

Darüber hinaus erfüllen Sie folgende Voraussetzungen

• mehrjährige Berufserfahrung auf Arbeitsplätzen in entsprechenden Arbeitsbereichen
• Für die Wahrnehmung der Dienstposten ist eine hohe Belastbarkeit, Eigeninitiative und Eigenständigkeit sowie ein sehr gutes Organisationsvermögen erforderlich. Darüber hinaus wird ein sicheres Auftreten und Kooperationsbereitschaft insbesondere gegenüber kommunalen Ausländerbehörden und den Mitgliedern der Härtefallkommission sowie sonstigen Akteuren der Migrations- und Flüchtlingshilfe erwartet.
• Bewerberinnen und Bewerber sollen zudem über eine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an interkultureller Kompetenz verfügen. Eine gute und adressatengerechte Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift runden das Anforderungsprofil ab.

Bitte beachten Sie:

• Für die Übertragung des Dienstpostens ist es erforderlich, dass die nach beamtenrechtlichen Vorschriften vorgesehene Erprobungszeit von mindestens drei Monaten im Wege der Abordnung abgeleistet wird. Gleiches gilt für Beschäftigte, die sich bereits im Landesdienst befinden.
• Das MI sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besondere Weise verpflichtet. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen geben Sie bitte bereits mit der Bewerbung einen entsprechenden Hinweis.
• Nähere Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren erhalten Sie unter:  https://www.mi.niedersachsen.de/download/202202/Informationen_gemaess_Art._13_DS-GVO_fuer_Bewerberinnen_und_Bewerber.pdf.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen aus dem Referat 64 Herr Goltsche (0511/120 6306) zur Verfügung. Bei Fragen zur Stellenausschreibung oder zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Siebert aus dem Personalreferat (Tel.: 0511/120 6384).
 
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 21.05.2024 an das MI:

• online über das Karriereportal Niedersachsen (karriere.niedersachsen.de) mit dem Link am Ende des Textes,
• per E-Mail an das Postfach personalgewinnung@mi.niedersachsen.de oder
• per Post an: Niedersächsisches Ministerium für Inneres und Sport, Referat 11, Schiffgraben 12, 30159 Hannover. Eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens erfolgt nur, wenn Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten Rückumschlag beifügen.

Bewerberinnen und Bewerber, die bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, werden gebeten, ihrer Bewerbung eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte und Angaben zu ihrer personalführenden Stelle beizufügen.
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!