Beschäftigte/Beschäftigter (m/w/d) im Verwaltungsdienst

Das International Office (IO) der Universität Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n
 
Beschäftigte*n im Verwaltungsdienst (m/w/d)
(Entgeltgruppe 9a TV-L, 50%)
 
befristet für die Dauer eines Mutterschutzes und einer sich ggfs. anschließenden Elternzeit.
 
Die 1974 gegründete Universität Osnabrück gehört mit zurzeit ca. 14.000 Studierenden und etwa 1.800 Beschäftigten zu den größten Organisationen in Stadt und Region Osnabrück. Das International Office gestaltet die vielfältigen internationalen Austauschbeziehungen, setzt Impulse für die strategische Internationalisierung und bietet den diversen Angehörigen der Universität umfassende Beratungs- und Betreuungsleistungen an. In dieser zentralen Organisationseinheit erwartet Sie eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe mit dem folgenden Profil:

Ihre Aufgaben:

• Konzeption, Redaktion, Qualitätskontrolle und Pflege der Webseiten des International Office
• Weitere Aufgaben im internationalen Hochschulmarketing; insb. Aufbau eines Social-Media-Kanals
• Pflege, Auswertung und Berichterstattung kooperationsrelevanter Daten und Verträge in internen und externen Datenbanken und Webseiten
• Unterstützung bei der Erstellung eines Kooperationsatlas der Universität

Einstellungsvoraussetzungen:

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. Verwaltungslehrgang I, Fachangestellte*r für Bürokommunikation, Kauffrau/-mann für Büromanagement (sofern die Ausbildung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber absolviert wurde)
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse

Idealerweise verfügen Sie über:

• Einschlägige Berufserfahrungen; insb. im Marketing
• Erfahrungen in der redaktionellen Arbeit mit CMS-Systemen (insb. Typo3)
• Ausgeprägtes Verständnis von Datenbanken (idealerweise Moveon)
• Interkulturelle Sensibilität sowie Gender- und Diversitykompetenz, die Sie z.B. durch eigene studienrelevante oder berufsbezogene Auslandserfahrungen erlangt haben

Wir bieten Ihnen:

• Sinnstiftende Tätigkeiten, die mit einem hochmotivierten Team in einem internationalen Umfeld ausgeübt werden
• Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeiten (inkl. Mobiler Arbeit)
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL)
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf/Studium und Familie ein.
 
Die Universität Osnabrück will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des Anteils des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.
 
Schwerbehinderte Bewerber*innen und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
 
Ihre vollständigen Unterlagen richten Sie bitte elektronisch als eine PDF-Datei bis zum 31.05.2025 an international@uos.de.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Nähere Auskünfte zu dieser Stellenausschreibung erteilt der Leiter des International Office, Herr Malte Paolo Benjamins, unter malte.paolo.benjamins@uos.de, Tel. 0541/ 969-4972.