Im Niedersächsischen Kultusministerium ist zum 01.12.2025 der Dienstposten / Arbeitsplatz
einer Bearbeiterin / eines Bearbeiters (m/w/d)
im Referat 22 (Arbeit und Gesundheit in Schulen und Studienseminaren, Gesundheitsförderung, Schulpsychologie, geschlechtliche und sexuelle Vielfalt, Geschlechtergerechtigkeit, Schulsport)
zu besetzen.
Der Dienstposten bzw. Arbeitsplatz ist nach Besoldungsgruppe A 13 NBesG (1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2) bzw. Entgeltgruppe 12 TV-L bewertet.
Mit dem Dienstposten bzw. Arbeitsplatz ist
die Leitung der „Anlaufstelle für Opfer und Fragen sexuellen Missbrauchs und
Diskriminierung in Schulen und Tageseinrichtungen für Kinder“ verbunden.
Der Dienstposteninhaberin/ dem Dienstposteninhaber obliegen dabei insbesondere die Aufgaben:
- Grundsatzfragen der Anlaufstelle,
- Grundsatzfragen des Kinderschutzes,
- Unterstützung und Vernetzung von Strukturen zur Begleitung und Aufarbeitung von Fällen sexuellen Missbrauchs und Diskriminierung,
- Zusammenarbeit mit den zuständigen Stellen auf Bundes-, Landes- und regionaler Ebene und
- Zusammenarbeit mit den fachlich zuständigen Beraterinnen und Beratern in den nachgeordneten Behörden des Geschäftsbereichs.
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Die Ausschreibung richtet sich dabei an Bewerberinnen oder Bewerber, die ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen
- Soziale Arbeit,
- Erziehung und Bildung,
- Gesundheit
oder vergleichbar vorweisen können.
Zudem sollten Bewerberinnen oder Bewerber mehrjährige berufliche Erfahrungen in einem Tätigkeitsfeld der Bewährungs- oder Opferhilfe möglichst mit einem Fokus im Bereich des sexuellen Missbrauchs aufweisen. Wünschenswert wären ergänzende Qualifizierungen im Feld der Opferhilfe sowie der psychosozialen Prozessbegleitung. Weiterhin sind Erfahrungen aus einer Tätigkeit in der Landesverwaltung und/oder dem schulischen Bereich von Vorteil.
Gesucht wird eine Persönlichkeit, die in besonders ausgeprägtem Maße zum analytischen, strategischen und konzeptionellen Denken sowie zu eigenverantwortlicher Arbeit in der Lage ist. Es werden ausgeprägte Sozialkompetenzen, insbesondere Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie hohe Belastbarkeit, Flexibilität und eine ausgeprägte Genderkompetenz erwartet.
Der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet. Jedoch ist die Bereitschaft auch zu mehrtägigen Dienstreisen erforderlich.
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Das Niedersächsische Kultusministerium strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz i. S. des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht.
Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sowie von Personen mit Zuwanderungsgeschichte werden ausdrücklich begrüßt.
Das Niedersächsische Kultusministerium ist im Rahmen des audit berufundfamilie® als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert.
Bewerben können Sie sich bis zum 01.12.2025 direkt online über das Karriereportal mit dem Link am Ende des Textes.
Bitte übermitteln Sie uns mit Ihrer Bewerbung einen tabellarischen Lebenslauf, Ablichtungen Ihrer Abschlusszeugnisse (Studium, Berufsausbildung, Vorbereitungsdienst) sowie ggf. weitere Nachweise in einem PDF- oder hilfsweise JPG-Format. Bewerberinnen und Bewerber, die im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, werden zudem gebeten, eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakten beizufügen. Wenn Sie im Onlinebewerbungsmodul in dem Feld „Weitere Kenntnisse“ Ihren beruflichen Werdegang samt Ausbildung in kurzer tabellarischer Form einfügen, können Sie zu einer Beschleunigung des Verfahrens beitragen.
Es wird darauf hingewiesen, dass sämtlicher Schriftverkehr im Bewerbungsverfahren inklusive der Zu- und Absagen ausschließlich auf elektronischem Weg erfolgt. Die Unterrichtung Ihrer oder Ihres Dienstvorgesetzten sollte in eigener Verantwortlichkeit parallel erfolgen.
Die Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) sieht vor, dass die oder der Verantwortliche Sie als betroffene Person über die Modalitäten, wie die erhobenen personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, informiert. Die Informationen für Sie als Bewerberin bzw. Bewerber finden Sie als PDF-Dokument auf unserer Internetseite unter:
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Herr Thomas Castens, Tel.: 0511 120-7293 E-Mail: Thomas.Castens@mk.niedersachsen.de zur Verfügung.