Justizangestellte/Justizangestellter (m/w/d) im Wachtmeisterdienst

zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt auf der Grundlage des Tarifvertrages der Länder (TV-L) für den Bereich Justiz in die Entgeltgruppe 4. Die Bewerber/innen (w/m/d) sollten die beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllen. Eine spätere Verbeamtung ist möglich. 

• Sicherheits- und Ordnungsdienst, aushilfsweise auch bei anderen Gerichten des Landgerichtsbezirks (Schwerpunkt) 

• Durchführung von Einlass- und Personenkontrollen, aushilfsweise auch bei anderen Gerichten des Landgerichtsbezirks (Schwerpunkt) 

• Vorführung von Gefangenen, aushilfsweise auch bei anderen Gerichten des Landgerichtsbezirks (Schwerpunkt) 

• Hausdienstgeschäfte 

• Bearbeitung des Postein- und -ausgangs (auch elektronisch) 

• Servicepoint 

• Digitalisierung von Dokumenten 

• Entgegennahme und Weitervermittlung von Telefonaten 

• Archivarbeiten 

• Min. Hauptschulabschluss oder entsprechende Qualifikation.

• Abgeschlossene Berufsausbildung 

• Sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift. 

• Staatsangehörigkeit: Deutsche oder Deutscher (w/m/d) im Sinne des Artikels116 Absatz 1 des Grundgesetzes (§ 7 Absatz 2 BeamtStG). 

• Gewähr für das Einstehen für die freiheitlich demokratische Grundordnung (§ 7 Absatz 1 Nr.2BeamtStG). 

• Keine Eintragung im Bundeszentralregister (Abfrageform: § 30 Absatz 5 BZRG) oder Schuldnerverzeichnis. 

• Geordnete wirtschaftliche Verhältnisse. 

• Bereitschaft zu einer amtsärztlichen Untersuchung. 

• Nachweis der körperlichen Fitness durch Vorlage des Deutschen Sportabzeichens in Bronze (ohne Schwimmen). Der Nachweis ist bis zum Zeitpunkt der Vertragsunterzeichnung zu erbringen. 

• Führerscheinklasse B Persönliche 

• Kenntnisse im Umgang mit EDV-Standardprogrammen (MS Office, Outlook, Word) 

• Hohe Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit 

• Kontakt- und Konfliktfähigkeit 

• Belastbarkeit und Stresstoleranz 

• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein 

• Freundliches Auftreten und gepflegte Umgangsformen 

• Flexibilität (z.B. zur Aushilfe auch an andere Gerichten) 

• Körperliche Leistungsfähigkeit und Fitness 

• Bereitschaft zur fachlichen Aus- und Fortbildung 

• Tabellarischer Lebenslauf 

• Abschlusszeugnis der Hauptschule oder ein Zeugnis über einen entsprechenden Bildungsstand 

• Zeugnis über den Abschluss einer Berufsausbildung 

• Zeugnisse über Beschäftigungen seit der Schulentlassung. 

Das Amtsgericht Winsen (Luhe) sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugt berücksichtigt. 

Die Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) sieht vor, dass die Verantwortlichen Sie als betroffene Person über die Modalitäten, wie Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, informiert. Ihre Daten werden im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften für die Durchführung Bewerberverfahren verarbeitet und gespeichert. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Weitere Informationen finden Sie auf der Homepage des Amtsgerichts Winsen(Luhe) unter Wir über uns/Datenschutz 

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 27.11.2025 (bevorzugt elektronisch) an: 

Amtsgericht Winsen (Luhe) 

-Verwaltungsabteilung- 

Schlossplatz 4

21423 Winsen(Luhe)

Tel. 04171/886 - 256

Mail: agwl-poststelle@justiz.niedersachsen.de 

Internet-Adresse: www.amtsgericht-winsen.niedersachsen.de 

Herr Thomas Günther

Tel.: 04171/886-256

EMail: Thomas.guenther@justiz.niedersachsen.de