Sachbearbeiter/-in Kriminaltechnik (m/w/d)

Der Bereich der Polizeidirektion Osnabrück erstreckt sich vom Teutoburger Wald bis zu den ostfriesischen Inseln. 3000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten – verteilt auf vier Polizeiinspektionen, eine Zentrale Kriminalinspektion sowie den Stab der Polizeidirektion – tagtäglich engagiert, zuverlässig und hilfsbereit für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger.

Bei der Polizeiinspektion Emsland/Grafschaft Bentheim ist zum 01.11.2026 im Zentralen Kriminaldienst am Standort Lingen der Arbeitsplatz

Sachbearbeiter/-in Kriminaltechnik (m/w/d)

zunächst befristet für ein Jahr zu besetzen. Eine Verlängerung des Arbeitsverhältnisses darüber hinaus wird angestrebt.

Prognostisch beabsichtigen wir, im Falle einer möglichen Vakanz einen weiteren Arbeitsplatz am Polizeikommissariat Nordhorn zu besetzen. Der Zeitpunkt einer möglichen Einstellung ist insoweit noch nicht fest definiert.

Der Arbeitsplatz ist nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bewertet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden. Dies entspricht einem Stellenumfang von 100 v.H.

Ihre Aufgaben

• Suche und Sicherung von sichtbaren und latenten Spuren unter Einsatz von technischen Hilfsmitteln sowie mit Hilfe der Spurenfotografie an kriminalistisch bedeutsamen Tatorten und Kraftfahrzeugen sowie an lebenden und toten Personen
• Bearbeitung von Spuren und Spurenträgern unter Anwendung wissenschaftlicher Verfahren
• Erstellen von Spurensicherungsberichten und Untersuchungsanträgen
• Durchführung erkennungsdienstlicher Maßnahmen
• Sachverhalts- und Tätigkeitsdarstellung im Rahmen von Zeugenaussagen vor Gericht

Welche Voraussetzungen sind zwingend erforderlich?

• erfolgreicher Abschluss der Verwaltungsprüfung I bzw. einer gleichwertigen Ausbildung (z. B. Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter, Fachangestellte/Fachangestellter für Bürokommunikation oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement – nur wenn die Ausbildung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber absolviert worden ist)

oder

• eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich (z. B. Fotograf/in, Laborant/in) oder medizinischen Bereich (z. B. Medizinische/r Fachangestellte/r mit Laborerfahrung)

Für Beschäftigte ohne Verwaltungsprüfung I bzw. vergleichbare Qualifikation erfolgt die endgültige Übertragung der Tätigkeit und Eingruppierung in EG 9a TV-L erst nach erfolgreichem Abschluss einer fachspezifischen modularen Ausbildung für Beschäftigte in der Kriminaltechnik, die als interne Fortbildung angeboten wird. Bis zum Abschluss dieser Qualifikation erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 TV-L.

Welche Eigenschaften bringen Sie idealerweise mit?

• ein hohes Maß an Bereitschaft zur weiteren Aus- und Fortbildung
• starke physische und psychische Konstitution
• Bereitschaft zur Nachtzeit, an Wochenenden und Feiertagen eingesetzt zu werden
• ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit und Koordinierung
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu abstrahieren und entsprechend aufzubereiten
• Organisations- und Planungsgeschick
• Führerschein der alten Klasse 3 oder Klasse C1
• gute Kenntnisse in den MS-Office-Produkten

Was bieten wir Ihnen?

• eine sinnvolle Tätigkeit im öffentlichen Dienst
• Arbeiten in einem motivierten Team
• Gleitzeit
• betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• 30 Tage Erholungsurlaub/Kalenderjahr, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
• eine Sonderzahlung zum Jahresende
• flexible Modelle zur Teilzeitbeschäftigung
• Teilnahmemöglichkeit am Präventionssport unter Anrechnung von Arbeitszeit
• Gesundheitsangebote (Vorträge, Kurse etc.)

Allgemeine Hinweise zur Ausschreibung

Die Polizei Niedersachsen ist im Rahmen des audit berufundfamilie® als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Da der Arbeitsplatz teilzeitgeeignet ist, können wir Ihnen flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten anbieten.

Die Polizeidirektion Osnabrück sieht sich in der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Menschen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter bzw. ihnen gleichgestellter Menschen ausdrücklich. Bei gleicher Eignung werden Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung bzw. Gleichstellung nach Maßgabe der für sie geltenden Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen wird bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis gebeten.

Ihre Ansprechpersonen

Sind Sie interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Lassen Sie uns diese bitte mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen (insb. Ausbildungszeugnis) bis zum 10.09.2026 über die Internetseite www.karriere.niedersachsen.de (Stellennummer 117714) als Onlinebewerbung zukommen. Sie können hierzu den Link unter „Jetzt online bewerben“ am Ende des Textes nutzen.

Zur Vorbereitung und anschließenden Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Nähere Informationen nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) finden Sie unter: www.pd-os.polizei-nds.de/service/datenschutz-113036.html

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