Dezernent/in (m/w/d) für die Abteilung für Bau- und Kunstpflege

Die Klosterkammer Hannover sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 
eine/n Dezernenten/-in für die Abteilung für Bau- und Kunstpflege (m/w/d).
 
zur Fortentwicklung und Betreuung des vorwiegend historischen und denkmalgeschützten Gebäude- und Liegenschaftsbestandes. Zum Portfolio gehören neben Klöstern und Kirchen auch land- und forstwirtschaftliche Gebäude, Mietobjekte und Gartendenkmale.
 
Aufgaben:

• Projektentwicklung, Konzept- und Nutzungsentwicklung historischer Liegenschaften von der Ideenfindung bis zur Umsetzung
• Bauprojektleitung – insbesondere bei der Sanierung, Modernisierung und Umnutzung von Gebäuden mit hohem Denkmalwert
• Ausüben der Bauherrenfunktion gegenüber Architektur- und Ingenieurbüros
• Planung und Durchführung von kleineren Neubauten
• Leitung des Baudezernates für die Südhälfte Niedersachsens einschl. Fachaufsicht über die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Baudezernat

 
Fachliche Voraussetzungen:

• Qualifizierter Hochschulabschluss der Fachrichtung Architektur (Master Diplom Uni). Erwünscht ist die 2. Staatsprüfung der Fachrichtung Hochbau mit der Befähigung zum höheren bautechnischen Verwaltungsdienst
• gute CAD-Kenntnisse und Fachkenntnisse im Bereich Digitale Gebäudescans/ Punktewolkenverarbeitung
• umfangreiche Fachkenntnisse im Umgang mit historischer Bausubstanz
• Fachkenntnisse im Bereich energetische Gebäudesanierung und Bauphysik

 
Weitergehende Erwartungen

• Führungs-, Kooperations- und Teamfähigkeit
• Verhandlungsgeschick mit Projektpartnern und örtlichen Nutzern
• fachliche Kompetenz in der Zusammenarbeit mit Fachingenieuren sowie den bauaufsichtlichen und denkmalpflegerischen Prüfungsinstanzen
• Bereitschaft zu Dienstreisen mit Dienstwagen in den o. g. Bereichen, Führerschein Klasse B

 
Es erwartet Sie:

• eine interessante und sehr abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Umfeld
• Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle, der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet.
• Teilnahme am Corporate Benefits-Programm der niedersächsischen Landesverwaltung

 
Für die Stelle liegt für Beamtinnen und Beamte eine Bewertung nach BesGr. A15 NBesG vor, eine entsprechende Planstelle ist vorhanden.
Für Tarifbeschäftigte ist die Tätigkeit der EG 14 TV-L zuzuordnen.
 
Die Klosterkammer Hannover strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
 
Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 30.04.2026 an bewerbung@klosterkammer.de. Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Wameling (0511/34826-241), bei Fragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Zimmermann zur Verfügung (0511/34826-238).