Im Niedersächsischen Ministerium für Inneres, Sport und Digitalisierung (MI) ist im Referat 75 (Vermessung, Geoinformation, Kampfmittelbeseitigung) der teilzeitgeeignete, nach Besoldungsgruppe A 14 NBesG bzw. EG 14 TV-L bewertete Dienstposten bzw. Arbeitsplatz

 einer Referentin oder eines Referenten (w/m/d) der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Technische Dienste

 zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu zu besetzen.

 

Das Referat 75 ist Teil der niedersächsischen Vermessungs- und Katasterverwaltung (VKV) und wie die gesamte VKV technisch geprägt. Für Verwaltungen, Wirtschaftsunternehmen sowie Bürgerinnen und Bürger in allen Regionen des Landes bietet die VKV Dienstleistungen rund um Geodaten und Services des Liegenschaftskatasters, des Raumbezugs, der Geotopographie und der Grundstückswertermittlung an und nimmt die Aufgaben des Kampfmittelbeseitigungsdienstes wahr.

Im Zuge der digitalen Transformation führt die VKV aktuelle Digitalthemen wie das Geschäftsprozessmanagement ein und schafft die Voraussetzungen für die Modernisierung der IT-Landschaft sowie für innovative Entwicklungen, durch die das Geschäftsfeld der VKV insbesondere im Dienstleistungsbereich erweitert werden soll.

Im Auftrag der Landesregierung koordiniert die VKV die Geodateninfrastruktur in Niedersachsen (GDI-NI) und betreibt das Geodatenportal des Landes. Geodatenhaltende Stellen im Land werden durch die Koordinierungsstelle informiert und beraten. Die zunehmende Digitalisierung von Daten und Verwaltungsprozessen erweitert das Anwendungsfeld von Geodaten derzeit kontinuierlich.

Das Referat 75 übt die Fachaufsicht über das Landesamt für Geoinformation und Landesvermessung Niedersachsen (LGLN) aus, entscheidet in Grundsatzfragen und wirkt in länderübergreifenden Angelegenheiten mit.                                        

                                                               

 Was sind die Aufgabenschwerpunkte?

• Grundsatzangelegenheiten der digitalen Transformation, u.a. Bereitstellung von Daten (Open Data) und Datenstrategie, Geschäftsprozessmanagement und KI, sowie Modernisierung der VKV.
• Koordinierung der fachlichen Angelegenheiten zur Leistungsplanung, Zielvereinbarung, Controlling und mittelfristigen Planung der Innovationswelt des LGLN (Teile Kapitel 0317/ 0318).
• Stetige Weiterentwicklung der Geschäftsfelder der VKV Niedersachsen und der dazu notwendigen organisatorischen Strukturen im engen Austausch mit dem LGLN.
• Grundsatzangelegenheiten des interministeriellen Lenkungsausschusses der Geodateninfrastruktur Niedersachsen (GDI-NI) und der Geodateninfrastruktur Deutschland (GDI-DE).
• Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit und zwischen geodatenhaltenden Stellen in Niedersachsen.
• Ansprechperson für ausgewählte Digitalisierungs- und Zukunftsprojekte.

       Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten.                                                   

Was bieten wir Ihnen? 

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und leistungsbereiten Team.
• Für Beamtinnen und Beamte: Übertragung eines Amtes der Besoldungsgruppe A 14 NBesG, soweit die beamtenrechtlichen Voraussetzungen vorliegen.
• Für Tarifbeschäftigte: Gehalt der Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
• Kollegiales Miteinander in einem aufgeschlossenen und kooperativ arbeitenden Referat.
• Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote.
• Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Vereinbarung.

 

 Was erwarten wir von Ihnen?                                                                                                          

• Gesucht wird eine leistungsstarke, verantwortungsbewusste und aufgeschlossene Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Diplom univ./Master) in den Fachrichtungen Geodäsie, Geoinformatik oder anderen Ingenieurwissenschaften, Informatik, Verwaltungswissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften.
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in Digitalisierungs- und / oder Modernisierungsvorhaben von größeren Verwaltungseinheiten gesammelt und sind sowohl vertraut mit klassischen Projektmanagementmethoden als auch mit agilen Methoden wie SAFe.
• Sie haben Freude daran, aktuelle Digitalthemen, wie KI, für eine Organisation zu erschließen sowie diese entlang der bestehenden Strukturen und Strategien zu entwickeln. Dabei schaffen Sie es, adressatengerecht zu überzeugen und für die Organisation zusätzliche Werte zu schaffen.
• Von Vorteil sind vertiefte Kenntnisse der Organisation der Landesverwaltung sowie der Zusammenarbeit zwischen Bund, Ländern und Kommunen in Digitalisierungs- und Modernisierungsthemen.
• Die Umsetzung der komplexen Fach- und Koordinierungsaufgaben setzen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kooperations- und Netzwerkfähigkeit voraus. Eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine sehr gute und sichere schriftliche sowie mündliche Ausdrucksweise sind ebenso Voraussetzung.

 

Bitte beachten Sie:                                                                                                                            

• Das MI sieht sich der Gleichstellung schwerbehinderter und nicht schwerbehinderter Beschäftigter in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevor­zugt berücksichtigt. Bitte geben Sie bereits in Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Hinweis.
• Bewerberinnen und Bewerber, die bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, werden gebeten, ihrer Be­werbung eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte und Angaben zu ihrer personalführenden Stelle beizufügen. 
• Nähere Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren erhalten Sie unter:  https://www.mi.niedersachsen.de/startseite/service/dsgvo_hinweise/

Haben wir Ihr Interesse geweckt?                                                                                                           

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen im Referat 75 die Referatsleiterin Frau Steffens (Tel.: 0511 120-6502) und aus dem Personalreferat Frau Majewski (Tel.: 0511 120-6387) zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte bis zum 09.05.2026 online über das Karriereportal (karriere.niedersachsen.de) über den Link am Ende des Textes,

oder per E-Mail an personalgewinnung@mi.niedersachsen.de

oder per Post an das Niedersächsische Ministerium für Inneres, Sport und Digitalisierung, Referat 11, Schiffgraben 12, 30159 Hannover. 

Eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn Sie Ihrer Bewerbung einen ausreichend frankierten Rückumschlag beifügen.